Noviembre 2023

Por Anna Powell, Wanzi Muruvi, Lea JE Austin y Abby Copeman Petig

First 5 LA se asoció con el Centro para el estudio del empleo en el cuidado infantil para producir este informe longitudinal que detalla las tendencias y desafíos que enfrenta la fuerza laboral de educación temprana en el condado de Los Ángeles desde la pandemia y la expansión del programa de jardín de infantes de transición del estado. Se realizaron encuestas en 2020 y 2023, que revelaron tendencias longitudinales y destacaron factores tanto a nivel individual como de sitio.

El informe enfatiza las tendencias de la fuerza laboral, los cambios a nivel de programa desde 2020 y el bienestar de los educadores. Los hallazgos notables incluyen la mayoría de los educadores que mantienen sus funciones desde 2020, los desafíos en la contratación de líderes de programas y las diferencias en los planes futuros entre los proveedores de la FCC y los maestros del centro. Los cambios a nivel de programa indican disminuciones en la inscripción de la FCC y desafíos de dotación de personal en los centros de cuidado infantil, mientras que la expansión del jardín de infantes de transición (TK) ha impactado significativamente la inscripción, pero no la dotación de personal. Los hallazgos sobre el bienestar de los educadores muestran altos niveles de estrés entre los maestros, asistentes y proveedores de FCC del centro, con variaciones entre los grupos demográficos.

Los datos, útiles para los formuladores de políticas, los profesionales del ecosistema de la primera infancia y los líderes del sistema público, resaltan formas en las que podemos trabajar juntos para fortalecer los sistemas de cuidado infantil basados ​​en centros y familias del condado de Los Ángeles para ofrecer condiciones más saludables y estables a la fuerza laboral. que se preocupa por nuestros residentes más jóvenes. 

Descargue “La fuerza laboral y el lugar de trabajo de atención y educación temprana en el condado de Los Ángeles: un análisis longitudinal” como PDF aquí.




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